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更多2019事业单位信息，请点击阅读》》2019年山东事业单位（二次招聘）考试信息汇总 

为认真贯彻落实就业援助政策，有效促进就业困难高校毕业生就业，按照《就业促进法》、《山东省就业促进条例》、《关于进一步加快就业创业政策落实进度提高财政专项资金效益的通知》（聊人社〔2018〕255号）、《关于印发

一、招聘范围和条件

（一）招用范围

具有东阿县常住户籍，40周岁以下（1979年12月1日后出生），有劳动能力及就业愿望，进行失业登记且领取了《就业创业证》的就业困难人员（此前参加公益岗位招聘选岗后放弃上岗的人员和公益性岗位解聘人员不能报名）。具体包括以下几类人员。

城镇零就业家庭成员；

农村零转移就业贫困家庭（含农村建档立卡贫困人口）成员；

抚养未成年子女单亲家庭成员；

持有《中华人民共和国残疾人证》的人员；

享受最低生活保障的人员；

连续失业一年以上的人员。

（二）招用条件

1、遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，身体健康，无违法违纪记录。

2、热爱工作，有较强敬业精神，吃苦耐劳，乐于奉献。

3、具有一定的文字写作能力和组织协调能力，能够熟练操作自动化办公系统，熟悉人力资源和社会保障相关法律法规。  

4、国家承认学历的中专（含各类中专院校、高职、自考、函授等）及以上学历，专业不限。

二、招聘计划和待遇

计划招聘12人，具体岗位详见附件1。工资待遇不低于当年山东省人民政府公布的最低工资标准，按规定参加社会保险。

三、报名资格和审查  

(一）时间地点

报名时间：2019年12月9日至2019年12月11日

地点：东阿县人力资源和社会保障局（东阿县曙光街126号）综合服务大厅二楼20号窗口。

（二）报名材料

1、《2019年东阿县公益性岗位报名表》（见附件2）；

2、3张1寸近期同版免冠照片；

    3、本人身份证原件及复印件一份，户口本（包括索引页）原件及复印件一份；

4、《就业创业证》原件及复印件一份；

5、毕业证原件及复印件一份。

尚未进行就业困难人员认定的拟报考人员，须到户籍所在镇（街道办事处）人社所进行失业登记，申请就业困难人员认定。　

（三）资格审查

现场资格审查、现场确认的方式。

四、考试内容和方法

考试采用百分制计算成绩。采取统一时间、统一标准、统一阅卷的方式进行。考试内容为法律法规基础知识、政治经济理论、时政方针及人力资源和社会保障法律法规等基础性知识和综合写作。考试时间及地点另行通知。考试结束后，根据招聘计划按成绩由高分到低分录取。

笔试结束后，根据应聘人员考试成绩，按招聘计划由高分到低分依次等额确定进入考察范围的人员，对进入考察范围的人员需自行提供健康证明。笔试人数达不到招聘计划的，按实有人数确定。

五、公示和聘用

经考试合格的拟聘用人员，在东阿政务网、聊城市人力资源和社会保障局网站公示7天。无异议的确定聘用人员办理聘用手续。

六、岗位性质

公益性岗位，是指以就业困难人员为安置主体，由政府出资或政策扶持而设置的，辅助性、非营利性、临时性的社会管理和公共服务就业岗位，实行劳动合同制管理。公益性岗位工作期限不超过3年，期满自动解除劳动关系，不再续签。

本招聘公告由东阿县人力资源社会保障局负责解释

咨询电话：0635—3271003

附件：

附件1：东阿县基层人力资源社会保障服务公益性岗位计划表.docx

附件2：2019年东阿县公益性岗位报名表.docx

 东阿县人力资源和社会保障局

2019年12月6日